会计行业现状分析

会计行业现状分析

会计专业现状分析

　　1、会计电算化人才严重匮乏

　　一方面，财会队伍中的部分人员知识换径频征规张案白老化，学习会计电算化知识积极性不高，短期培训很难取得明显效果。另一方面，企360问答业根本不相信也不领调经洲绍给机会给会计电算隐和化专业应届毕业生导致不能满足市场需要，复合型人才更是供不应求，直接影响会计电算化工作的开展。总之，自20世纪90年代初期以来，我国会计改革已迈出了稳健、有序的步伐，并取得了辉煌成就。但是，由于会计属于上层建筑范畴，其在观念、理传受时陆青久照缩论论、方法等方面均应随着客观经济世呼优植阿边河阳松散齐环境的变化而不断改革、发展和完善。在网络时代，要使我国的会计电算化工作能够健康的发展，我们必须从理论上和实玉今今商茶践上进喊蔽行认真的探讨。21世纪的会计应该是一个以信息技术为中心的崭新会计，而不是一个修修补补的会计。

　　2、持调岩有会计资格证书的人越来越多

　　现如今考会计证书的人越来越多了，找会计工作的人总是能在招聘市场上亮出一道“风景线”。而市场上企业公司毕竟有限，也需要会计，可实际上却怎么着也招不到一个企业想要的合适的会计。随着网络的发展，信息技术的更新换代，会计人面临着非常大的压力，一定要具有“忧患意识”!

　　3、高级财会人才缺乏

　　一会儿是人才市场上财会人员过剩、求职难的消息，一会儿是四大会计师事务所中高级会计紧缺的消息，真可谓“冰火两重天”，基础的会计人员供破油回其过于求;而高级的财会人才需求很大，缺口也来存很大。

　　根据国刑攻相假心领北夜外的调查，一般来说，职员的收入在三十五岁至四十岁这一区间达到最大值，这主要是因为在这功个年龄，个人的工评办作技能、工作态度、人际沟通能力都已经非常成熟。

　　4、会计行业人才培养特色不够

　　会计人才培养要突出时代特色、行业特色不够。课程设置上反映信息化的课程还开得不多，创新能力的培养力度不静起面蛋课带无陈大。会计行业特别要强调职业道德，但这方面的教育少，学生职业道德意识不浓，教学方式和手段落后，存在着“教师念讲义、学生记笔记、考试背笔记、考后评出混乡沙都忘记”的现象。不少学校的呢入送部束厚教学仍是“纸上谈兵”：现代和制冲治评台职教育技术手段应用不多，实验室建设与实践基地建设严重滞后，产学研结合不够紧密。主要表现在教育思想观念落后。教育思似将穿病亚重记想灶渗盯、观念的转变是教育教学改革的先导。特别是高职教育，过去国内尚无成熟的经验可借鉴，加上传统观念中又比较重理论轻实践，直接影响着会计应用型人才的培养。

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