5案似足战松S管理的内容是什么？

5案似足战松S管理的内容是什么？

5S即整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE），又被称为“五常法则”。

1，整理：

定义：区分要与不要的物品，现场只保留必需的物品。

目的：来自①改善和增加作业面积；②带露谁程富能采案章使现场无杂物，行道通畅，提高工作效率；③减少磕碰的机会，保障安全，提高质量；④消除管理上的混放、混料等差错事故；⑤有利于减少库存量，节约资金；⑥改变作风，提高工作情绪。

2，整顿：

定义：必需品庆散批支主依规定定位、定方法摆放整齐有序，明确标示。

目360问答的：不浪费时间寻找物等反完校械口州品，提高工作效率和产品质结盐都火官裂而一尽守量，保障生产安全。

3，清扫：

定义：清除现场内的脏污、清除作业区域的物料垃圾。

目的：清除“脏污”，保四出背孙化容庆持现场干净、明亮食足到画对团田值。

4，清洁：

定义：将整理、整顿、清扫实施的做法制料新群度化、规范化，维持其成架报良件翻衡设断优果。

目的：认真维护并坚持整理、整顿、清扫的效果，使其保持乎依判北呢础最佳状态。

5，素养：

定义：人人按章操作、依规行事，养成良好的习惯，使每个人都成为有教养的人职火察深轴宜准若六末。

目的：提升“人的品质谈指耐”，培养对任何工作都讲究、认真剧广众远刘养杀传况测愿的人。

扩展资料：

推行5S最终要达到八大目的：

1．改善和提高企业形象

整齐、整洁的工作环境，容易吸引顾客，让顾客心情舒畅；同时，由于口碑的相传，企业会成为其它公司的学习榜样，从而能大大提高企业的威望。

2．促成效率的提高

良好的工作环境和工作氛围，再加上很有修养的合作伙伴，员工们可以集中精神，认认真真地干好本职工作，必然就能大大地提高效率。试想，如果员工们始终处于一个杂乱无序的工作环境中，情绪必然就会受到影响。情绪不高，干劲不大，又哪来的经济效益？所以推动5S，是促成效率提高的有效途正群获雨式径之一。

3．改善零件在库周转率

需要时能立即取出有用的物品，供需间物流通畅，就可以极大地减少那种寻找所需物品时，所滞留的时间。因此，能有效聚印盾告列立首好搞地改善零件在库房中的周转率。

4．减少直至消除故障，保障品质

优良的品质来自优良的工作环境。工作环境，只有通过经常性的前圆标义茶宁清扫、点检和检查，不断地净化工作环境，才能有效地避免污损东西或损坏机械，维持设备的高效率，提高生产品质。

5．保障企业安全生产

整理、整顿、清扫，必须做到储存明确，东西摆在定位上物归原位，工作场所内都应保持宽敞、明亮，通道随时都是畅通的，地上不能摆设不该班放置的东西，工厂有条不紊，意外事件的发生自然就会相应地大为减章期少，当然安全就会有了保障。

6．降低生产成本

第六个目的，强调的是降低生产成本。一个企业通过实行或推行5S，它就能极大地减少人员、设备、场所、时间等这几个方面的浪费，从而降低生产成本。

7．改善员工的精神面貌，使组织活力化

第七个目的，可以明显地改善员工的精神面貌，使组织焕发一种强大的活力。员工都有尊严和成就感，对自己的工作尽心尽力，并带动改善意识形态。

8．缩短作业周期，确保交货

推动5S，通过实施整理、整顿、清扫、清洁来实现标准的管理，企业的管理就会一目了然，使异常的现象很明显化，人员、设备、时间就不会造成浪费。企业生产能相应地非常顺畅，作业效率必然就会提高，作业周期必然相应地缩短，确保交货日期万无一失了。

参考资料：百度百科-----5S管理