多地提高节日福利发放标准，你认为真的有必要吗？

多地提高节日福利发放标准，你认为真的有必要吗？

有必要。从国家的角度来讲，提高节日福利的发放标准有利于人们对传统节日的重视，更有利于中华民族传统文化的弘扬。今年全国多地提高了节日福利的发放标准，比如，上海市总慎培巧工会明确各基层工会可在逢年过节发放慰问品标准基础上，增加一次性节日慰问金额；湖北省落实职工正常年节福利基础上，追加福利。可见，国家政府对传统节日的重视。尤其是在西方文化不断向我们输入的今天，越来越多的国人爱上过西方节日，特别是学生的时候，国家政府有必要带领广大人民群众过自己的传统节日。

从企业的角度来讲，提高节日福宽键利的发放标准有利于员工对企业的依存度，更有利于企业对人才的吸引。例如，海底捞企业不仅给员工提供住宿，还给他们配备专门打扫卫生的阿姨，这样就可以让忙碌一天的员工放松心情，更好的休息。从而提高员工的归属感，对企业的依存度也很高。在这种环境下工作的员工也肯定会积极地对待自己的工作。看似是一个小小的发福利的动作，对一家企业有着非凡的作用，特别是企业对人才的吸引。在人才流失率大幅增长的今天，企业有必要提高发放福利的标准，去吸引更多的人才来为企业效力。

从个人的角度来讲，提高节日福利的发放标准有利于人们对传统节日的参与。福利是节日的专属品，福利的到来也就是节日的到来。发福利可以提高人们的参与感，从而激发他们内心的喜悦感，可以唤醒他们疲惫不堪的心。发放福利的目的在于能让人们开心过中档节，爱上过节。

当然，发放福利很有必要，但是也要杜绝铺张浪费。